مركز التصنيع: ضخ «طاقة نظيفة» لتنفيذ «ضربة متكاملة» جيدة في البناء النظيف
وقت الإصدار:
2025-09-18 00:00
في إطار التخطيط الشامل لمجموعة شيانغديان لتعزيز أعمالها الرئيسية ودفع التنمية عالية الجودة، يُعدّ مركز التصنيع الوحدة الإنتاجية الأساسية. وتلتزم لجنة الحزب في المركز بتنفيذ متطلبات العمل الصادرة عن لجنة الحزب ولجنة التفتيش والرقابة التابعة للمجموعة بشكل دقيق، وتعزز التنويع والدعاية والتثقيف والتوجيه عبر منصات متعددة وزوايا مختلفة، وتعمل بفعالية على إدماج بناء ثقافة شيانغديان النظيفة والصادقة في جميع مراحل إصلاح الشركة وتنميتها وإدارتها التشغيلية والإنتاجية. وفي عام 2025، ومن خلال تعزيز منهجي لبناء أسلوب الحزب والحكومة النظيفة والتمكين الثقافي، ستلعب دورًا يتمثل في «التثقيف لترطيب القلب، وتشكيل المواقف، وترسيخ المسؤولية، والرقابة والتوسع، وتحسين الكفاءة»، وذلك باستخدام «الضربة المتكاملة» لبناء النزاهة كمحور أساسي، وتشييد خط دفاع قوي ضد الفساد بأفعال ملموسة، وضخ «طاقة نزاهة» مستمرة وقوية في تنمية المؤسسات.
التعليم بالنزاهة يُرطب قلوب الناس.
يدمج مركز التصنيع تعليم النزاهة في الحياة اليومية ويعمل على تذكير الناس بشكل منتظم. وفي الأعياد المهمة مثل عيد تشينغ مينغ، وعيد مايو، ومهرجان قوارب التنين، يتم تعزيز الوعي بالنزاهة من خلال تبادل الوثائق، والترويج للحالات النموذجية، وإجراء محادثات صريحة حول النزاهة. وفي بداية العام، تم وضع «خطة تنفيذ بناء ثقافة النزاهة»، وتمّ الترويج بنشاط لأنشطة «الخمسة تقدمات»، مثل إدماج ثقافة النزاهة في الفروع والفرق والإدارات والأسر والموردين. وفي إطار إدماج ثقافة النزاهة في الفرع، وقّع 166 موظفًا في مناصب رئيسية خطابات التزام بالنزاهة؛ وفي إطار إدماج ثقافة النزاهة في الفريق، تم استخدام اجتماعات العمل وأشكال أخرى لتنظيم الموظفين بشكل منهجي لدراسة محتوى «دليل نزاهة موظفي مجموعة شيانغديان» والحالات النموذجية المرتبطة به؛ وفي إدماج ثقافة النزاهة في الإدارات، نقوم بتنظيم دورات تدريبية ودراسات نظامية، ونشاهد 40 فيلمًا للتوعية التحذيرية مثل «تناول الكارثة» و«بناء الأسلوب يظل دائمًا في الطريق»؛ وفي إطار إدماج ثقافة النزاهة في الأسرة، نُنظّم لقاءات بين المسؤولين القياديين وأفراد أسرهم لتنفيذ حملة رسائل عن «أسلوب عائلي صالح وتراث جيد»، بلغ عدد هذه الرسائل 41 رسالةً؛ وفي إطار إدماج ثقافة النزاهة مع الموردين، تم تنظيم الموردين للتوقيع على 85 خطاب التزام بالنزاهة، وأجريت ما مجموعه 186 محادثة من القلب إلى القلب، وذلك لضمان تغطية شاملة لتعليم النزاهة وعدم ترك أي فجوات.
فصل جديد في بناء المواقف
في يوليو، تم الانتهاء رسميًا من منصب ثقافة النزاهة في مركز التصنيع التابع لمجموعة شيانغديان، ليصبح بذلك «معلمًا جديدًا» لبناء النزاهة في مركز التصنيع. يدمج هذا المنصب بعمق بين الثقافة المؤسسية والثقافة النظيفة، ويتخذ شعار «تصنيع نظيف، براعة ونزاهة»، ويبرز خصائصه من الأبعاد الثلاثة المتمثلة في قيادة الحزب، وجمع الناس، والتعاون النزيه. وفي الوقت نفسه، أُطلِقَ «الحديقة النظيفة» للفرع الأساسي، وتم تعليق أعمال التفتيش على الانضباط على الجدران، كما كُشف عن صندوق الإبلاغ، بحيث أصبح الرقابة «مرئية وفي متناول الجميع»، وأصبحت جموع الموظفين «مراقبين» لبناء النزاهة، مما يسهم في إنشاء بيئة نظيفة بمشاركة جميع الموظفين.
تقليل المسؤولية لبناء نظام
في بداية العام، أعدّ مركز التصنيع «جدول توزيع المسؤوليات لأعضاء فريق القيادة بمركز التصنيع لعام 2025 بشأن بناء أسلوب الحزب والحكومة النظيفة»، وقام بتنظيم جميع الفروع الحزبية على المستوى القاعدي للتوقيع على «خطاب المسؤولية بشأن بناء أسلوب الحزب والحكومة النظيفة»، وطبّق مبدأ «المنصب الواحد ومسؤوليتان». وفي الوقت نفسه، تم تحديد مسؤولية بناء الحزب بشكل واضح، والتوقيع على «خطاب مسؤولية عمل بناء الحزب» السنوي، وتعزيز «المسؤولية الأولى» للأمين. كما تم تنظيم وتنقيح الوثائق الداخلية للحزب، وطباعة وتوزيع الإجراءات التنفيذية لنظام «الإصدار الأول»، وقواعد إجراء اجتماعات لجنة الحزب، وغيرها، وذلك لضمان تشغيل فعّال للجنة الحزب من خلال نظام معياري يضمن أن يقود بناء الحزب بشكل واضح وعملي.
توسيع الرقابة وتعزيز التوحيد القياسي
قامت لجنة الحزب في مركز التصنيع بمقارنة صارمة بين متطلبات «خطة العمل للحوكمة الخاصة للفساد الصغير على المستوى القاعدي لمجموعة شيانغديان» و«النقاط الرئيسية لعمل لجنة الحزب في مركز التصنيع لعام 2025»، مع التركيز على «تعزيز الرقابة اليومية، والتحقيق في مخاطر النزاهة، ونقاط الوقاية المسبقة» كمحور أساسي، وركّزت على المجالات الرئيسية لتعزيز أعمال الرقابة الخاصة والتفتيش الذاتي، وقدمت «ورقة إجابات راسخة عن النزاهة». من مارس إلى أغسطس من هذا العام، ركّزت لجنة الحزب في مركز التصنيع بدقة على الروابط الرئيسية لمخاطر النزاهة، ونظّمت وأجرت 5 عمليات تفتيش ذاتي خاصة ومُركّزة على دفعات، شملت التحقق من تنفيذ عقود المشتريات، والفحص الامتثال لمساحات مكاتب القادة من مستوى نائب مدير فما فوق على المستوى القاعدي، ومراجعة عملية إدارة والتخلص من النفايات الفائضة، وحصر وضع الأصول والمعدات الحالية، والإشراف على تنفيذ بناء أسلوب الحزب والحكومة النظيفة. ومن خلال التحقق الميداني، والتحقق من البيانات، وتتبع العمليات، وغيرها من الوسائل، تمّت مسح شامل للمخاطر الخفية. وحتى الآن، أنتجت أعمال التفتيش الذاتي الخاص 5 تقارير تفتيش خاصة مفصّلة، وتمّ الكشف عن ما مجموعه 159 مشكلة، وتمّ تقديم 10 اقتراحات، وإصدار 107 استمارات تقييم. ومن خلال سلسلة من أعمال الرقابة الخاصة والتفتيش الذاتي، تمّ بشكل فعّال سدّ الثغرات المتعلقة بمخاطر النزاهة وتوحيد عملية إدارة الأعمال.
تحسين كفاءة البناء التنظيمي
قم ببناء وتحسين نظام الرقابة اليومية، وحقق التخطيط الشامل لـ «فريق التفتيش التأديبي التابع مباشرة للشركة + لجنة التفتيش التأديبي التابعة للجنة الحزب المركزية + أمين فرع الحزب في الورشة (القسم) + مشرف التفتيش التأديبي بدوام كامل وجزئي»، و«ادمج» الرقابة على الكفاءة في تنفيذ المنظمات الرئيسية للعمل الإنتاجي والتشغيلي لتحقيق «نتائج ملموسة وعملية» تُظهر بشكل حقيقي «الوضوح والملموسة».
أخبار الشركة
2025/09/23
في 15 أغسطس، عقدت لجنة الحزب لمجموعة xemc الاجتماع التاسع والثلاثين للدراسة المركزة لمجموعة مركز الدراسات النظرية التابعة للجنة الحزب السادسة.
التجمع الإعلامي
2025/09/19
عبر الجبال والبحار، ركّز على جاكرتا! معرض جاكرتا الدولي للتعدين 2025 (مينينغ إندونيسيا) يجري بنشاط تام،
IPv4 / IPv6
الهاتف：
البريد الإلكتروني：
在线客服添加返回顶部
右侧在线客服样式 1,2,3 1
图片alt标题设置： إكس إم سي
表单验证提示文本： المحتوى لا يمكن أن يكون فارغًا!
循环体没有内容时： عذرًا، لم يتم العثور على أي عناصر مطابقة.
CSS / JS 文件放置地